Δημοκρατική διακυβέρνηση, οργάνωση και διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού στις ΚΟΙΝ.Σ.ΕΠ.
Η παρούσα μελέτη εξετάζει τις περιπτώσεις της δημοκρατικής διακυβέρνησης, και της οργάνωσης και διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού στις Κοινωνικές Συνεταιριστικές Επιχειρήσεις. Προς αυτό τον σκοπό, η εργασία εξετάζει την κοινωνική αλληλέγγυα οικονομία, την δημοκρατική διακυβέρνηση, την συσχέτιση αυτών, και τον μετασχηματισμό της οικονομίας.
Έπειτα, η μελέτη εξετάζει τις κοινωνικές συνεταιριστικές επιχειρήσεις• τον ορισμό τους, την οργάνωση και την λειτουργία τους, την κοινωνική οικονομία, την κοινωνική επιχειρηματικότητα, την συμβολή τους στην ανάπτυξη της τοπικής οικονομίας, και το πώς εμπλέκεται η δημοκρατική διακυβέρνηση.
Τέλος, η μελέτη εξετάζει την διαχείριση ανθρώπινου δυναμικού στις κοινωνικές συνεταιριστικές επιχειρήσεις και συμπεραίνει ότι τα δύο κοινά θέματα που συνδέουν την κοινωνική επιχείρηση είναι η προσπάθεια παροχής κοινωνικών παροχών και η αποφασιστικότητα να διασφαλιστεί ότι η κοινωνική επιχείρηση λειτουργεί αποτελεσματικά.
